Prawo pracy

W sieci roi się od poradników wyjaśniających, jak założyć własna działalność gospodarczą. Jednostki urzędowe, wspierające bezrobotnych, biura karier, wszelkiego rodzaju jednostki szkoleniowe oraz zrzeszenia, zajmujące się szkoleniami dotowanymi ze środków Unii Europejskiej, promują ideę pracy na własny rachunek. Mimo to, Polacy obawiają się tworzyć przedsiębiorstwa. Czy słusznie?

Tworzenie własnej działalności w Polsce nie jest powszechnym sposobem radzenia sobie z bezrobociem. Często też jest to postrzegane, jako coś nieprzystępnego dla każdego. Pomysł zatrudnienia na własny rachunek w naszym kraju, konfrontując z krajami zachodniej Europy, zaledwie się rodzi. Pojawiają się plany upraszczające nie tylko założenie własnej działalności, ale także zarządzanie nią, dość liczne szkolenia finansowane z funduszy UE, projekty pozyskiwania środków finansowych a także konkursy, jak choćby Fundacji Kronenberga, promujące przedsiębiorcze osoby. Wszystkie te działania przynoszą rezultaty, mimo to nie takie, których trzeba by oczekiwać. Polacy obawiają się poniesienia klęski. Perspektywa ryzyka, powiązanego z zarządzaniem własnej działalności, często zupełnie przysłania nam plusy płynące z zatrudnienia na własny rachunek. A nie są one małe.

Wsparcie początkującym właścicielom firm

Zanim otworzymy działalność, możemy skorzystać z podpowiedzi speców oraz wielu szkoleń unijnych. Wydatki z tym związane są żadne, poświęcić będziemy zmuszeni tylko – co jest normalne - własny czas. Potrzebne informacje możemy uzyskać za pośrednictwem internetu, powstało wiele serwisów biznesowych, objaśniających krok po kroku zakładanie działalności. Mamy możliwość skorzystać również z kursu e-learningowego, dostępnego w formie online na stronach Akademii PARPu - „Jak założyć własną firmę”. Jeżeli wolimy kontakt bezpośredni oraz sposobność wyjaśnienia od razu rodzących się zapytań, możemy udać się do Akademickiego Biura Pracy, Powiatowego Urzędu Pracy albo Akademickiego Inkubatora Przedsiębiorczości. Ten ostatni, jeżeli zdecydujemy się na założenie firmy, ma możliwość, za niewielka opłatą miesięczną, pomóc nam przez rok w zarządzaniu firmą.

Wsparcie merytoryczne dają uczelniane biura zawodowe, urzędy pracy, jak również przedsiębiorstwa oraz zrzeszenia organizujące szkolenia współfinansowane przez Unię Europejską. Możliwości zdobywania wiedzy z obszaru tworzenia oraz nadzorowania firmy, norm pisania biznesplanu, uzyskiwania dotacji, lub prowadzenia rachunkowości oraz zasobów ludzkich jest mnóstwo. Wadą niestety jest to, że nie za każdym razem są odpowiednio nagłośnione w lokalnych mediach oraz zazwyczaj trzeba poszukać o nich informacji w internecie. Nieco lepiej sytuacja wygląda w szkołach wyższych, gdzie dane o kursach i szkoleniach wywieszane są na tablicach informacyjnych. Ale również ofert przedstawionych żakom jest bardzo wiele. To twórcza oraz nastawiona na sukces grupa prawdopodobnych przedsiębiorców. Oferowany jest im szereg kursów dokształcających. Biura Karier partnerują „Projektowi Aktywizacja” serwisu wFirma.pl, oferującemu korzystne dla startującego biznesmena, rozwiązania z obszaru rachunkowości. Cyklicznie organizowane są konkursy, dzięki którym studenci mają możliwość na przykład zdobyć pomoc finansową najbardziej znanych przedsiębiorstw, jak ma to miejsce w sytuacji konkursu, organizowanego przez Leszka Czarneckiego „ Studiuję, pracuję, zarządzam” albo wcielić w życie innowacyjny pomysł na firmę dzięki Fabryce Innowacji. Tego lata natomiast startuje interesujący Program „Pierwszy Biznes”, nad którym pieczę sprawować będzie Ministerstwo Gospodarki i Pracy.

Jak więc widać, sposobności jest wiele, należy jedynie przemyśleć własną wizję kariery. Jeżeli dojrzejemy do wniosku, że kusząca jest dla nas perspektywa zostania swoim własnym szefem, to należy racjonalnie podejść do obaw z tym powiązanych oraz poznać sposobności zminimalizowania zagrożeń. Bo jak mówią ci, którzy od wielu lat dążą tą drogą: „Kto nie ryzykuje, ten nie pije szampana.”

Prawo pracy

Menu